Sztuczna inteligencja – wyzwania dla gospodarki

Niedawno Sektorowa Rady ds. Kompetencji – Informatyka działająca przy Polskim Towarzystwie Informatycznym opublikowała raport „Wpływ trendów rozwojowych nowych technologii na potrzeby kompetencyjne sektora IT. W szczególności sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego w zakresie tworzenia oprogramowania”. W rozdziale Zapotrzebowanie na rozwiązania technologiczne w firmach spoza sektora IT czytamy: Menedżerowie IT wskazują największe

zapotrzebowanie ze strony sektora non-IT na serwisy chmurowe (65 procent respondentów) w związku z wpływem  stosowania rozwiązań nisko‐ i zerokodowych.

Badani reprezentujący duże firmy non-IT oraz te należące do sektora informacji i telekomunikacji również w zdecydowanej większości wskazują rosnące zapotrzebowanie na serwisy chmurowe, natomiast w pozostałych firmach, choć różnice są niewielkie, to jednak występują. W przypadku respondentów ze średnich firm non-IT najwięcej opowiedziało się za znaczeniem rozwiązań pozwalających zaprezentować proof of concept, a w małych firmach non-IT taki sam odsetek wskazał serwisy chmurowe, jak i rozwiązania pozwalające zaprezentować proof of concept. Menedżerowie spoza sektora IT widzą zapotrzebowanie także na rozwiązania częściowo lub w pełni automatyzujące działania wcześniej realizowane przez pracowników.

Wszystkie cechy rozwiązań dla użytkowników produktów odpowiadających na zmiany w aspekcie stosowania rozwiązań nisko‐ i zerokodowych zostały wskazane przez co najmniej połowę respondentów, co pokazuje, że rozwiązania powinny spełniać wiele cech, aby odpowiadać standardom. Najczęściej wskazywane są: przyjazność dla użytkownika, prostota oraz łatwa konfiguracja, co wskazuje na nacisk na efektywność, ale też łatwość w obsłudze. 94 proc. respondentów reprezentujących działalność wydawniczą w zakresie oprogramowania wskazało znaczenie przyjazności dla użytkownika, 78 proc. wśród badanych zajmujących się działalnością związaną z oprogramowaniem i doradztwem w zakresie informatyki opowiada się za największym znaczeniem czytelności takich rozwiązań, a 80 proc. reprezentantów wśród działalności odpowiadających za przetwarzanie danych wskazuje na znaczenie wydajności w aspekcie stosowania rozwiązań nisko‐i zero kodowych. Poza tym badani podkreślają istotę niskich kosztów wdrożenia takich rozwiązań, łatwej obsługi błędów, ich skuteczności, elastyczności.

Warto też wrócić do raportu z II edycji badań „Sektor IT. Branżowy Bilans Kapitału Ludzkiego. Analiza sytuacji pracodawców, kluczowych trendów rozwojowych i zapotrzebowania na kompetencje” opublikowanego dwa lata temu przez Centrum Ewaluacji i Analiz Polityk Publicznych Uniwersytetu Jagiellońskiego. Mówi się w nim m.in.: Automatyzacja, dostarczanie zindywidualizowanych doświadczeń oraz bezpieczne i łatwo dostępne dane to główne cele napędzające aktualnie rozwój technologii IT na świecie. Trendy wskazane przez polskich ekspertów, jako najważniejsze kierunki rozwoju branży w Polsce, dobrze wpisują się w globalną wizję rozwoju informatyki. Trendy ważne dla polskiej branży (w tym dwa najważniejsze trendy generujące popyt na kompetencje – cyberbezpieczeństwo i sztuczna inteligencja) pozostają raczej niezmienne od roku 2018.

Cyberbezpieczeństwo, sztuczna inteligencja oraz chmury obliczeniowe/przetwarzanie brzegowe stanowią największe wyzwania dla kompletowania odpowiednio przygotowanej kadry talentów w perspektywie 3-5 lat. Firmy oceniające brak wpływu trendów na zapotrzebowanie na kompetencje to przeważnie firmy nieinnowacyjne. Firmy te w mniejszym stopniu rozwijają i tworzą projekty IT wymagające zaawansowanych i przyszłościowych kompetencji.

Tematyka związana z trendami ważnymi dla polskiego IT nie jest – w opinii studentów – poruszana na studiach kierunkowych w stopniu wystarczającym, co powoduje, że stanowiska juniorskie będą wymagały nakładów na rozwój kompetencji. Big Data – Cyberbezpieczeństwo – Sztuczna inteligencja – te trendy są bardziej obecne w programach nauczania niż pozostałe objęte badaniem. Jednak ciągle widoczny jest istotny deficyt w przekazywaniu wiedzy z tych obszarów przyszłym adeptom IT.

We wrześniu tego roku Sektorowa Rada ds. Kompetencji-Informatyka oraz Sektorowa Rada ds. Kompetencji Telekomunikacja i Cyberbezpieczeństwo działające przy Polskim Towarzystwie Informatycznym oraz Polska Izba Informatyki i Telekomunikacji zorganizowały cztery konferencje w różnych częściach kraju. Ich

celem było wsparcie modelu współpracy regionalnego środowiska naukowego z firmami technologicznymi, przedstawienie propozycji zmian w programach kształcenia uwzględniających rozwój technologiczny oraz potrzeby dynamicznego rynku pracy, wymiana doświadczeń i transfer najlepszych praktyk pomiędzy sektorem edukacji formalnej i pozaformalnej czy przedsiębiorcami i instytucjami. Istotna jest także poprawa współpracy i zbudowanie partnerstwa pomiędzy podmiotami kształtującymi rynek pracy, możliwe dzięki identyfikacji potrzeb kompetencyjnych poszczególnych grup specjalistów z obszarów informatyki, telekomunikacji i cyberbezpieczeństwa.

Natomiast 28 września Sektorowa Rada ds. Kompetencji – Informatyka była partnerem merytorycznym konferencji „Sztuczna inteligencja, innowacje technologiczne. Wyzwania dla rozwoju kompetencji”. Wydarzenie było skierowane do przedstawicieli środowiska naukowego, biznesu z branży IT oraz nauczycieli i młodzieży ze szkół branżowych. Wystąpienia były poświęcone cyberbezpieczeństwu, sztucznej inteligencji, lukom kompetencyjnym w sektorze, a także hejtowi i mowie nienawiści.

Sektorowa Rada ds. Kompetencji – Informatyka prowadzona jest przez partnerstwo Polskie Towarzystwo Informatyczne i Polską Izbę Informatyki i Telekomunikacji w ramach projektu współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój.

Publikacja w ramach projektu „Utworzenie i funkcjonowanie Rady ds. Kompetencji Sektora IT” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój.